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隨州論壇

標(biāo)題: 隨州市舉行2021年勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能和勞動人事爭議調(diào)解員資格培訓(xùn) [打印本頁]

作者: 云起風(fēng)生    時間: 2021-11-5 16:48
標(biāo)題: 隨州市舉行2021年勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能和勞動人事爭議調(diào)解員資格培訓(xùn)
    隨州論壇訊 (通訊員聞梓冰)11月2日至3日,2021年勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員職業(yè)技能和勞動人事爭議調(diào)解員資格培訓(xùn)班在隨州市人力資源和社會保障局5號樓舉行,市直各企業(yè)、勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)和人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及經(jīng)辦人員、工會人員等150余人參加了此次培訓(xùn)。
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    此次培訓(xùn)旨在深入貫徹實施《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《企業(yè)勞動爭議協(xié)商調(diào)解規(guī)定》和《關(guān)于加強(qiáng)專業(yè)性勞動爭議調(diào)解工作的指導(dǎo)意見》,落實省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方《湖北省勞動關(guān)系“和諧同行能力提升三年行動計劃實施方案》及市協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方《關(guān)于開展“和諧同行”能力提升行動 構(gòu)建和諧勢動關(guān)系的實施意見》,鞏固和深化近年來我市“企業(yè)關(guān)愛職工、職工熱愛企業(yè)”和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建成果,推進(jìn)勞動人事爭議基層調(diào)解組織建設(shè),規(guī)范調(diào)解行為,提高我市勞動人事爭議調(diào)解員的政策業(yè)務(wù)水平和調(diào)解能力,以發(fā)揮調(diào)解人員的基礎(chǔ)性作用,進(jìn)一步提升我市構(gòu)建和諧勞動關(guān)系能力。
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     培訓(xùn)班邀請了市人力資源和社會保障局行政審批科蔡洋、市人社局勞動關(guān)系科周輝、市人社局職業(yè)能力建設(shè)科孫建波、市勞動保障監(jiān)察局科長蔣國慶和市勞動人事爭議仲裁院孔東林五名同志分別從《規(guī)范勞動關(guān)系,預(yù)防勞動爭議》、《積極創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系》、《企業(yè)職工培訓(xùn)有關(guān)政策解讀》、《在勞動監(jiān)察執(zhí)法中提升企業(yè)守法意識》和《勞動者的合法權(quán)益有哪些》等方面為參訓(xùn)人員進(jìn)行了精彩的授課,課程重點圍繞人社領(lǐng)域重點法律法規(guī)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系應(yīng)注意的問題、員工權(quán)益保障、爭議調(diào)解預(yù)防工作等內(nèi)容,從企業(yè)面臨的實際問題出發(fā),結(jié)合一些典型案例,講解企業(yè)如何規(guī)范勞動關(guān)系、以及應(yīng)對勞動爭議案件時的處理技巧,旨在進(jìn)一步提升企業(yè)自主解決勞動人事爭議的調(diào)處能力,充分發(fā)揮企業(yè)預(yù)防和處理勞動爭議的“第一道防線”作用。
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     培訓(xùn)課程結(jié)束后組織全體學(xué)員參加了勞動人事爭議調(diào)解員現(xiàn)場考試,考試合格者將由市人社局統(tǒng)一發(fā)放勞動人事爭議調(diào)解員證書。





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