“退休待遇核算基數(shù)如何確定？”“網(wǎng)廳系統(tǒng)數(shù)據(jù)同步延遲怎么處理？”互動問答環(huán)節(jié)中，經(jīng)辦人員圍繞工作痛點踴躍提問，業(yè)務骨干逐一對癥開方、解疑釋惑，現(xiàn)場思維碰撞熱烈，形成“學政策、鉆業(yè)務、提技能”的濃厚氛圍。
區(qū)人社局相關負責人表示，將以此次培訓為契機，持續(xù)深化政策宣傳與業(yè)務指導，健全常態(tài)化培訓機制，著力打造業(yè)務精、素質高、服務優(yōu)的經(jīng)辦隊伍，推動全區(qū)機關事業(yè)養(yǎng)老保險工作向規(guī)范化、精細化、智能化邁進，為優(yōu)化營商環(huán)境和民生保障提質增效注入強勁動能。