隨州論壇
標題: 曾都區(qū)鹿鶴小學(xué)2021-2022第一學(xué)期教學(xué)教研工作總結(jié) [打印本頁]
作者: 云起風生 時間: 2022-1-19 14:36
標題: 曾都區(qū)鹿鶴小學(xué)2021-2022第一學(xué)期教學(xué)教研工作總結(jié)
本學(xué)期,為認真貫徹教育方針,提高教育質(zhì)量,落實素質(zhì)教育,根據(jù)學(xué)期初制定的工作計劃,鹿鶴小學(xué)以教學(xué)為中心,以科研促教學(xué),本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學(xué)工作,繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革,認真貫徹“雙減”政策,完善教研組的職能和加強教學(xué)常規(guī)管理,促進教師隊伍的建設(shè),實現(xiàn)師生共同發(fā)展。現(xiàn)將本學(xué)期的工作總結(jié)如下:
一、規(guī)范制度促管理
1、本學(xué)期,制定了2021年教教務(wù)工作計劃,規(guī)范了教育教學(xué)制度,完善了《曾都區(qū)鹿鶴小學(xué)教務(wù)手冊》,編制《傳習知行錄》作為教師個人成長檔案,從實際出發(fā),從細節(jié)入手,落實過程管理。
2、進一步完善聽評課制度,進一步規(guī)范了錄課室使用管理制度,為教師、學(xué)校開展教育科研活動提供更好的服務(wù)。

3、結(jié)合本校實際,制定了“雙減”和“課后服務(wù)”管理制度,完善了“五項管理”工作制度。
4、完善了體育、音樂、美術(shù)的學(xué)業(yè)質(zhì)量測評制度,保證了學(xué)生體美勞等的全面發(fā)展。
二、常規(guī)管理促提高
1、嚴格按照課程設(shè)置標準開齊課程、開足課時。嚴格考勤管理,每天對教師不定期查崗,對病假、事假教師的課及時安排,保證每節(jié)課堂有老師。嚴格實行候課制度,確保教學(xué)過程正常有序。
2、是認真落實教學(xué)常規(guī)月查制度,本學(xué)期集中檢查四次,對教師的教案,作業(yè)、課堂筆記、聽課記錄、考試進行嚴格全面檢查,對各項內(nèi)容按照要求進行記錄匯總,然后開教師會總結(jié)反饋檢查情況,對好的表揚,對存在的問題及時指出。并通過積分制進行評比。


3、認真落實“雙減”工作。結(jié)合學(xué)校實際,制定了“雙減”工作實施方案,在班級公示欄張貼“作業(yè)公示制度”,新增了十個備課組長,協(xié)助減輕作業(yè)負擔的落實情況,保證同學(xué)科教學(xué)進度的一致。

4、為了落實“雙減”工作的開展,讓作業(yè)保質(zhì)增效,組織了特色作業(yè)的評比活動,各班推選的優(yōu)秀特色作業(yè)內(nèi)容豐富,形式多樣,有詩情畫意,有思維導(dǎo)圖,有名言積累等,讓學(xué)生樂學(xué)、好學(xué)。








5、“五項管理”常態(tài)化。通過問卷調(diào)查、班會等形式認真宣傳落實“五項管理”規(guī)定,嚴格落實規(guī)定的要求,該項工作成常態(tài)化發(fā)展。

6、將體音美等短線學(xué)科納入教學(xué)效果的考核,各班在期末階段組織學(xué)生進行學(xué)業(yè)質(zhì)量測評,以百分制進行等級評價,促進了學(xué)生的全面發(fā)展,推進我校的素質(zhì)教育的提高。






7、根據(jù)國家有關(guān)考試改革的通知要求,于學(xué)期末組織了一、二年級學(xué)科素養(yǎng)監(jiān)測活動。首先召開備課組長會議,傳達了會議精神,并部署開展工作,然后以學(xué)科為單位,由備課組長組織在組內(nèi)討論形成統(tǒng)一方案,最后由各班老師實施。本次活動雖是第一次嘗試,但這種開發(fā)性、趣味性、靈活性的監(jiān)測方式打破了傳統(tǒng)的評價方法,受到學(xué)生和家長的好評。今后,會在實踐中不斷完善該項工作,讓它更好地服務(wù)于學(xué)生。









三、立足教研促教學(xué)
1、本年度,舉行了第一、二屆教學(xué)能手評選活動。
本活動以諶述林校長為組長的“教學(xué)能手”評選小組,活動以教研組為單位,全校年齡在45周歲以下(包含45周歲)有教學(xué)任務(wù)的在崗教師必須每人講一節(jié)公開課,45歲以上老師自愿參加教學(xué)能手比賽,組內(nèi)其他同學(xué)科教師全部參加聽課、評課。并制定了相關(guān)獎勵辦法:按成績高低,學(xué)校按照比例授予校級教學(xué)能手稱號;獲教學(xué)能手教師優(yōu)先參加區(qū)級及以上優(yōu)質(zhì)課比賽;在評先、評優(yōu)、外出培訓(xùn)等活動中,優(yōu)先考慮上述獲獎教師。
第一屆賽課共38名教師參賽,評出不同學(xué)科的“鹿鶴教學(xué)能手”13人。第二屆共34名老師參賽,其中七名能手老師代表學(xué)校參加了市教研活動月的課堂展示活動,取得了優(yōu)異的成績。


2、認真落實“青藍工程”。
為了充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進青年教師快速、健康成長,為了讓新教師能盡快“站住講臺,站穩(wěn)講臺,站好講臺”,學(xué)校在今年開學(xué)之初指定了“青藍工程”實施方案,舉行了“一幫一對紅”的“青藍工程”啟動儀式,師徒共結(jié)對10對,通過“老帶新,新促老”,幫助新教師快速成長。在此活動中,10名師徒按照要求進行了此項工程的落實,通過近一學(xué)期的相互學(xué)習,十名年輕新教師成長很快,都能嚴格遵守教學(xué)常規(guī),課堂教學(xué)能力也有明顯的提高,有的已逐步形成自己的風格。


3、組織開展了區(qū)教研活動月課堂展示活動。
根據(jù)曾都區(qū)2021年中小學(xué)教研活動月《課堂教學(xué)展示日程安排》的要求,于10月13至10月14日,在我校舉行了數(shù)學(xué)、體育、道法和音樂的課堂教學(xué)展示。參加本次活動的有教育局、教研室相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)以及聽課老師共兩百余人,本次活動共展示了十四堂公開課,樊遠航、閤夢祺等七名教師代表學(xué)校參加曾都區(qū)課堂教學(xué)展示,均取得優(yōu)異的成績。





四、開展特色促培養(yǎng)
1、上半年制定了“國學(xué)經(jīng)典”讀書活動方案,組織班級開展國學(xué)經(jīng)典誦讀活動。各班級安排晨讀10分鐘,午讀10分鐘,課前5分鐘,閱讀課、班會課等進行誦讀國學(xué)經(jīng)典詩文。充分利用每節(jié)語文課前五分鐘時間,課后五分鐘開展“課前一吟、課后一吟”活動,做到讀而常吟之,學(xué)而時習之。11月份組織各班級開展“經(jīng)典詠流傳”的經(jīng)典誦讀展示月活動,并對優(yōu)秀朗讀者進行表彰獎勵。
2、豐富課外讀書活動形式,學(xué)生閱讀興趣。把經(jīng)典誦讀與游戲相結(jié)合,如跳皮筋背經(jīng)典,既消除了疲勞,又能激發(fā)學(xué)生誦讀詩文的興趣。把經(jīng)典誦讀與親子閱讀相結(jié)合,加強家校共育。





3、組織開展了一、二年級詩配畫,三到六年級讀書手抄報制作比賽活動。全力培養(yǎng)學(xué)生愛讀書、讀好書、勤思考,重感悟積累,重動手實踐的好習慣,努力培養(yǎng)學(xué)生知行合一、讀作合一的良好品質(zhì)。




4、申請了特色校園(聲樂類),制定了特色聲樂學(xué)校方案,建立學(xué)校合唱團梯隊,并制定計劃,定期訓(xùn)練。每周二、周四中午進行合唱訓(xùn)練。組織開展了全年級“班歌唱響校園”視頻比賽活動。全力培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展的良好品質(zhì)。



5、組織開展了慶六一“童心向黨 快樂成長”為主題的夏季體藝節(jié),慶元旦“健康身心 律動校園”為主題的冬季體藝節(jié)。促進了學(xué)生是全面發(fā)展。










6、為全面實施素質(zhì)教育,落實課后服務(wù)“5+2”政策,開展了豐富多彩的社團和課后輔導(dǎo)活動。


四、加強研訓(xùn)促成長
1、組織教師參加區(qū)繼教中心組織的各種培訓(xùn)活動。本年度,我校共參加各級培訓(xùn)共16次,參訓(xùn)率合格率達到100%,其中7人獲得“優(yōu)秀學(xué)員”稱號。
2、組織教師參加區(qū)教研室組織的培訓(xùn)活動。先后組織教師參加了市小學(xué)英語閱讀能力提升會、區(qū)語文閱讀能力提升行動暨“名師進校園”活動、小學(xué)數(shù)學(xué)教改觀摩交流展示培訓(xùn)活動、書法教室培訓(xùn)、美術(shù)教師培訓(xùn)等。本學(xué)期先后組織教師和學(xué)生參加湖北好課堂、黃鶴美育節(jié)、編鐘美育節(jié)等活動。




3、制定了2021年繼教工作計劃,組織了本學(xué)期的學(xué)校集中培訓(xùn)、師德培訓(xùn)(師德師風培訓(xùn)、思政師德講堂)和校本培訓(xùn)(信息技術(shù)培訓(xùn)、錄播直播培訓(xùn)等),并順利完成2021年教師繼教驗印工作。

4、完成隨州市學(xué)科工作室成員的申報推薦工作。我校8名老師被初步認定為學(xué)科工作室理事及成員。
5、完成書法課題研究的立項工作,撰寫了實施方案,組織課題組成員扎實推進課題研究工作。
五、推廣成果促發(fā)展
1、在“誦讀中華經(jīng)典,禮贊建黨百年”中小學(xué)師生經(jīng)典誦讀比賽中,我校榮獲隨州市第二名。在湖北省第二十一屆青少年愛國主義讀書教育活動中,我校榮獲湖北省“優(yōu)秀組織獎”。在隨州市第五屆青少年科技節(jié)活動中,我校被評為全市先進單位、曾都區(qū)優(yōu)秀組織單位。

2、在2021年度市區(qū)級教育先進典型評選中,我校諶述林校長被評為“隨州市優(yōu)秀校長”,鄧芝蘭老師被評為“曾都區(qū)優(yōu)秀班主任”,張顯睿老師被評為“曾都區(qū)優(yōu)秀教師”。在隨州市第五批骨干教師評選中,我校鄒珍珍、晏海霞、劉欣、王冬梅四位老師被評為“隨州市骨干教師”。
3、在曾都區(qū)師德演講比賽中,張顯睿老師榮獲區(qū)級一等獎。在隨州市新華杯“講好黨史故事,傳承紅色基因”中小學(xué)師生演講比賽中,張顯睿老師榮獲隨州市第二名。在“頌歌獻給黨 唱響新隨州”中小學(xué)老師歌唱比賽中,熊小飛老師榮獲隨州市第三名。在隨州市優(yōu)秀少先隊輔導(dǎo)員職業(yè)素養(yǎng)展示活動中,崔永陳老師榮獲市級一等獎。


4、在湖北好課堂中小學(xué)音樂課例評選活動中,熊小飛老師榮獲省級一等獎,并參加了送教下鄉(xiāng)活動。在隨州市好課堂中小學(xué)體育與健康學(xué)科評選活動中,王冬梅老師榮獲市級一等獎,彭如意老師榮獲市級二等獎,肖婷老師榮獲市級三等獎。在小學(xué)科學(xué)“隨州好課堂”課例評選中,姜文文老師榮獲市級一等獎,余菡老師榮獲市級三等獎。在綜合實踐活動“隨州好課堂”課例評選中,易艷麗老師榮獲市級一等獎,李曉雯老師榮獲市級二等獎,余菡老師榮獲市級三等獎。在隨州市“教研活動月”課堂展示活動中,閤夢祺、王冬梅、熊小飛老師榮獲市級一等獎,姜文文老師榮獲市級二等獎,樊遠航、費巧老師榮獲區(qū)級一等獎,陳韻同老師榮獲區(qū)級二等獎。在湖北省師德建設(shè)主題作品征集評選活動中,我校張顯睿、張金平、孫慧莉、劉靜、晏海霞五名老師榮獲佳績。在曾都區(qū)師德論文評選活動中,張顯睿老師榮獲區(qū)級二等獎。在湖北省第十六屆“教育技術(shù)理論與實踐”征文活動中,鄒珍珍老師榮獲省級一等獎,馬晴晴、柳白君老師榮獲省級二等獎。在2021年曾都區(qū)信息化教學(xué)研究工作室學(xué)員課件制作競賽活動中,鄧芝蘭老師榮獲區(qū)級三等獎。
5、在2021年度全市“中華魂”(科技托起強國夢)主題教育活動中,劉建平老師榮獲隨州市“優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎”。在隨州市第二屆新華杯“助學(xué)·筑夢·鑄人”演講比賽中,閤夢祺老師被評為“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”。在湖北省第二十一屆青少年愛國主義讀書教育活動綜合素質(zhì)展示活動中,張顯睿、程臣老師被評為“優(yōu)秀指導(dǎo)老師?!痹谠紖^(qū)中小學(xué)生學(xué)黨史征文活動中,閤夢祺、楊國昌、江海艷、崔永陳四名老師被評為“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”。在隨州市第五屆青少年科技節(jié)活動中,易艷麗、李勝男老師被評為“優(yōu)秀指導(dǎo)老師”。
6、組織教師積極參加區(qū)教研室下發(fā)的新華杯各種比賽活動,完成了新華杯師生書畫比賽的上報工作,我校馬心悅、易艷麗、李曉雯三名老師和三名學(xué)生參加了活動。
雖然一年來我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?,但我們的工作還有一些不足之處,進一步明確了今后的努力方向,完善我們的工作。在新的學(xué)期里,教務(wù)處將以人為本,求真務(wù)實,一如既往為教師、學(xué)校服務(wù),積極推動我校教育教學(xué)的發(fā)展與創(chuàng)新,更好地打造學(xué)校教育教學(xué)的品牌。
圖文:鄧芝蘭
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